柞水縣把就業(yè)扶貧作為貧困群眾增收的主渠道，牢固樹立“就業(yè)一人、脫貧一戶”意識(shí)，不斷夯實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化措施。截止7月底，累計(jì)幫助6305戶9611人實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，帶動(dòng)2.1萬貧困人口穩(wěn)定增收。

夯實(shí)責(zé)任抓就業(yè)。把落實(shí)就業(yè)扶貧責(zé)任放在重要位置，進(jìn)一步明確細(xì)化縣人社局的牽頭協(xié)調(diào)責(zé)任、鎮(zhèn)辦主體責(zé)任、部門配合責(zé)任和干部幫扶責(zé)任，形成了各負(fù)其責(zé)、齊抓共管，共同推進(jìn)就業(yè)扶貧工作的良好格局。

深化協(xié)作幫就業(yè)。持續(xù)加強(qiáng)與江蘇省盱眙縣、南京市高淳區(qū)、西安市蓮湖區(qū)等對(duì)口單位的勞務(wù)協(xié)作關(guān)系，落實(shí)與中鐵一局集團(tuán)等企業(yè)簽訂的勞務(wù)協(xié)作協(xié)議，建立崗位供給清單和就業(yè)需求清單，定期組織開展勞務(wù)招聘活動(dòng)，幫助本地勞動(dòng)力定向外出務(wù)工。

精準(zhǔn)培訓(xùn)推就業(yè)。結(jié)合用工企業(yè)崗位需求和勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿，按照“先有需求、后有計(jì)劃、再有培訓(xùn)、寧缺毋濫”原則，加強(qiáng)與勞務(wù)協(xié)作對(duì)口企業(yè)合作，通過開展“定單”“定崗”“定向”培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)結(jié)業(yè)既就業(yè)，促進(jìn)培訓(xùn)、就業(yè)深度融合。

落實(shí)政策擴(kuò)就業(yè)。全面落實(shí)創(chuàng)業(yè)促就業(yè)擔(dān)保貸款、產(chǎn)業(yè)扶持、創(chuàng)業(yè)園和孵化基地等扶持政策，對(duì)貧困勞動(dòng)力創(chuàng)辦、領(lǐng)辦實(shí)體的給予一定獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)有創(chuàng)業(yè)資金缺口的貧困對(duì)象，按照“應(yīng)貸盡貸”要求給予創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，對(duì)吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè)的創(chuàng)業(yè)實(shí)體，給予一定的租金、水電費(fèi)補(bǔ)貼，不斷降低貧困勞動(dòng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)成功率。

開發(fā)崗位保就業(yè)。用好用活財(cái)政扶貧資金和就業(yè)扶貧項(xiàng)目，在縣級(jí)部門積極開發(fā)環(huán)衛(wèi)保潔、道路養(yǎng)護(hù)、生態(tài)護(hù)林、家庭簽約醫(yī)生等扶貧公益專崗，在鎮(zhèn)村開發(fā)特設(shè)公益性崗位，幫助無法離鄉(xiāng)、無業(yè)可扶、無力脫貧的“三無”貧困勞動(dòng)力，特別是“零就業(yè)”家庭實(shí)現(xiàn)就近就地就業(yè)。

強(qiáng)化服務(wù)穩(wěn)就業(yè)。成立村級(jí)勞務(wù)工作隊(duì)，免費(fèi)向本村建檔立卡貧困勞動(dòng)力提供政策宣傳、就業(yè)指導(dǎo)、勞務(wù)輸出、申報(bào)轉(zhuǎn)移就業(yè)交通費(fèi)補(bǔ)貼等服務(wù)，嚴(yán)查快處拖欠貧困勞動(dòng)力工資的行為。同時(shí)，采取鄰里結(jié)對(duì)、志愿幫扶、法律援助等方式，讓外出務(wù)工人員放心務(wù)工、安心就業(yè)。

加大宣傳帶就業(yè)。印制了就業(yè)扶貧政策宣傳日歷，由包扶干部張貼到各戶家中并做好政策講解。同時(shí)，積極開展“致富之星”“創(chuàng)業(yè)之星”“致富帶頭人”評(píng)選表彰活動(dòng)，深入挖掘一批外出務(wù)工和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的模范典型，通過身邊發(fā)生的真實(shí)事例，打消貧困戶等、靠、要思想，幫助其轉(zhuǎn)變觀念，積極擇業(yè)、就業(yè)。

抓好整改提就業(yè)。對(duì)中央巡視、成效考核以及省市縣督查檢查反饋的就業(yè)扶貧方面問題，全面開展“回頭看”，對(duì)已經(jīng)整改到位的，完善整改資料，鞏固整改成效；對(duì)尚未整改到位的下發(fā)督辦通知，限期整改到位，確保所有問題按期清零銷號(hào)，就業(yè)扶貧工作質(zhì)量穩(wěn)步提升。