為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神，鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，努力克服新冠肺炎疫情帶來的不利影響，縣政府辦結(jié)合“轉(zhuǎn)作風(fēng)、夯責(zé)任、抓落實(shí)、促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治活動(dòng)要求，堅(jiān)持把全體干部職工作風(fēng)建設(shè)擺在突出位置，以“打鐵”精神加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，持之以恒轉(zhuǎn)作風(fēng)、改作風(fēng)、嚴(yán)作風(fēng)，激勵(lì)全體干部職工敢擔(dān)當(dāng)勇作為，切實(shí)履職盡責(zé)，提高服務(wù)群眾能力。

一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，夯實(shí)思想根基。抓好干部理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要指示批示精神、習(xí)近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神等作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，依托干部例會(huì)、黨員大會(huì)及外出培訓(xùn)等形式，采取集中系統(tǒng)學(xué)、個(gè)人思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)等方式，進(jìn)一步教育引導(dǎo)全體干部職工善思善學(xué)。同時(shí)，先后組織機(jī)關(guān)黨員干部觀看警示教育片、前往紅巖寺烈士陵園接受廉政教育，不斷提高黨員干部的紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)。

二是明確工作職責(zé)，強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)。縣政府辦班子成員在作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治活動(dòng)開展以來，以上率下、以身作則，細(xì)化分解責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，推動(dòng)各項(xiàng)工作向活動(dòng)傾斜、向活動(dòng)聚焦；堅(jiān)持以強(qiáng)督查、促落實(shí)為重點(diǎn)，明確一位分管主任、一個(gè)牽頭股室和一套推進(jìn)方案，逐項(xiàng)制定任務(wù)“計(jì)劃書”、施工“進(jìn)度圖”、人員“責(zé)任表”，建立了領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)落實(shí)責(zé)任清單責(zé)任體系，確保政府領(lǐng)導(dǎo)決策部署不折不扣落到實(shí)處；堅(jiān)持以走在前、作表率為目標(biāo)，第一時(shí)間成立了縣政府辦作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、制定了實(shí)施方案和整改臺(tái)賬，組織開展了“重走總書記考察路”、集體學(xué)習(xí)等活動(dòng)，進(jìn)一步堅(jiān)定了全辦黨員干部服務(wù)改革發(fā)展的信心決心。

三是樹立選人導(dǎo)向，營(yíng)造良好環(huán)境。充分發(fā)揮選人用人風(fēng)向標(biāo)，把作風(fēng)考量融入干部選人用人全過程，既注重干部在艱苦環(huán)境、關(guān)鍵時(shí)刻、急難險(xiǎn)重任務(wù)面前的表現(xiàn)，又注重聽取分管領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)對(duì)象、社會(huì)群眾等各方面的口碑，全面了解干部日常表現(xiàn)，選拔任用忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，?duì)政治上不合格的干部，該調(diào)整的調(diào)整，該處理的處理，持續(xù)匡正干部隊(duì)伍作風(fēng)，著力營(yíng)造良好政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

四是抓實(shí)考核辦法，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為。堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵(lì)和約束并重的原則，結(jié)合縣委組織部工作實(shí)際，制定印發(fā)《柞水縣政府辦干部考核評(píng)優(yōu)實(shí)施細(xì)則（試行）》，實(shí)施月考核、季定檔，將考核結(jié)果作為個(gè)人年度考核重要依據(jù)，以機(jī)關(guān)干部的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)?yōu)榛鶞?zhǔn)，實(shí)行差異化獎(jiǎng)勵(lì)，在機(jī)關(guān)形成“曬工作、找差距、比干勁、創(chuàng)業(yè)績(jī)”的創(chuàng)新爭(zhēng)先氛圍，著力破解干與不干、干多干少、干好干壞一個(gè)樣的問題，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。